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汽车4s店一般都有什么岗位优质

624次浏览 | 2020-07-22 更新
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汽车4s店一般都有什么岗位

汽车4S店一以下岗位设置:1、总经理 (公司销售后服务、财务、行政人事司日常管理工作) 2、销售部总监 (负责汽车销售工作) 3、销售经理 4、展厅经理 5、展厅主管  6、售后服务部站长(负责汽车销售后的所有服务工作) 7、前台主管  8、配件主管 9、车间主管 10、质量检验员 11、技术员  12、各班组长 13、财务经理 14、出纳  15、会计 16、行政经理
每个品牌每家店的设置有所不同。扩展资料:汽车4S店岗位要求:
1、索赔员任职资格:专科及以上学历,汽车或相关专业,具有 2 年以上轿车维修经验。2、出纳素质要求: 中专及以上学历,财务或相关专业; 2年以上汽车行业出纳经验;具备出纳上岗资格 。3、行政部经理任职资格:大专及以上学历,行政管理专业优先:至少具有两年以上管理经验并具有良好的计划,组织、控制与沟通能力:熟练使用办公自动化软件:有驾驶执照并能熟练驾驶者优先。4、销售计划员任职资格:大专以上学历,1 到 2 年汽车行业销售经验,负责销售部车辆网上系统操作,负责部门经理做好部门内的其他管理管理工作。5、汽车销售顾问职位描述:1 年以上汽车行业销售经验:完成部门下达的销售计划,做好客户的开发和维护,认真执行公司的管理制度。

汽车4s店职位如下:
1、销售: 销售经理。 主管。 户经理。 销务顾问。
2、售后: 售后经理。 售后主管。 事故车接待。 索赔员。售后服务顾问。
3、车间: 车间经理。 车间主管。 质检员。 机电组长。 钣金组长。 喷漆组长。 各组组员。
4、配件: 配件仓管。 配件经理。 配件收发员。
5、客服: 客服经理。 客服代表。
6、行政: 行政办经理。 办公室人员。 信息员。财务: 财务经理。 会计员。 出纳员。 收银员。
汽修厂一般有以下这几种职位:
1.领导层:厂长、副厂长、技术经理、 配件经理、财务经理、车间主管等。
2.专业技术人员:机电工、钣金工、油漆工、美容工、洗车工、机修工、仓库管理员等;
3.各个部门人员:人事、收银、出纳、会计等。现在收获了,维护了,修理了,电气了,安装了,介绍了大厅了,这都可以的,岗位挺多的。店总,行政,人事,销售顾问,服务顾问,DCC专员,机修技师,钣金技师,喷漆技师。配件管理员。二手车专员,保险出单员,续保,理赔。还有洗车的等汽车4S店一般有岗位设置:1、总经理 (负责销售、售后服财务、行政人事及公司日常管理) 2、销售部总监 (负责汽车销售工作) 3、销售经理 4、展厅经理 5、展厅主管  6、售后服务部站长(负责汽车销售后的所有服务工作) 7、前台主管  8、配件主管 9、车间主管 10、质量检验员 11、技术员  12、各班组长 13、财务经理 14、出纳  15、会计 16、行政经理  以上是主要部门和岗位,每个品牌的设置有所不同!本回答被网友采纳

汽车4s店什么职位有发展,待遇好

在汽车4s店工只有你有能力,认真工作,低调做人,都会途,待遇也不错。
  汽车4s店的职位设置如下:
  1、高级管理职位:
  董事长、总经理、总经理助理、经理、主管、技术总监;
  2、一般性职位:
  服务顾问、前台接待、质检、班组长、技师、技工等。

  汽车有发展,待遇好。
1起点低,一个零投入,并强大团队支持的创业机2带来丰厚的收入 , 3 带来更好的职业发展其次,销售职业全方位的促进能力的增长。4通过做销售,心态变得积极而坚强,能坦然面对压力和挫折;通过做销售,建立了很好的市场感觉,能很好的帮助公司创造利润;通过做销售,培养了良好的沟通和人际关系能力,能够与各种人相处有很大的发展前景。没有专业知识,你还是去销售吧,售后经理全是机修起来的~销售经理

汽车4s店职位如下:1、: 销售经理。 展厅主管。 大经理。 销售服务顾问。2、售后: 售后经理。 售后主管。 事故车接待。 索赔员。售后服务顾问。3、、车间: 车间经理。 车间主管。 质检员。 机电组长。 钣金组长。 喷漆组长。 各组组员。4、配件: 配件仓管。 配件经理。 配件收发员。5、客服: 客服经理。 客服代表。6、行政: 行政办经理。 办公室人员。 信息员。财务: 财务经理。 会计员。 出纳员。 收银员。



在4S店里 哪些工种比较好,汽车销售好吗?

首先你要知道4S店的概念:它汽车销售、维修、配件息服务体的销售店.那么它就涉及4个领域的工种.汽车销售和售后接待这些是算提成的岗位,一般正常的大城市大专生来说大概一千元底薪,提成则各家4S店不一.算下来的话服务接待的一般都两千多到五六千不等,看业绩和职位,主管都比较稳定3000~5000左右.销售的话看业绩就更明显,好的话一般广州的店都能上一万,不好的经常拿底薪的也有.但一般的都有三四千左右.
再就是车间的技师,学徒类的工资基本上最低,底薪再加一点点所谓的提成,工作也比较多而且单一.两年左右变中工,工资大概能拿两千多一点.开始学习更多的技能.大工就一般都在四年以上,工资看个人能力,好的能拿四五千或更多.还有零件部的就比较稳定,出入不大,一般都在两千左右,主管或经理就稍微多一点三四千.
再下去就是行政类的,人事部\客户关联部\市场部等.工资水平也是相对稳定,一般的实习生不说,刚开始成为正式员工的一般也就是一千多两千.主管或经理就比较高三四千或更高.
财务部的话就都是那个专业的人比较多了,工资相对低一点而且比较烦琐,一般收银好的时候就两千.
还有管车或其他的更低一点.
你要根据自己的情况选择合适的岗位,如销售或接待等.要多学习,读汽车大专的话这行相对还是比较好的.如果不是的话就要有点兴趣才行(除非从事与汽车专业知识相对关系少的,如行政类)要结合你想要学习什么东西,本人认为拿提成的工种比较能锻炼和学习.
刚从学校毕业的话劝你先从基层做起,到车间干一年半载的会学到很多学校里学不到的.将来无论到哪个岗位都能用上.汽车行业一般有这些:
行政市场部,财务部,销售部,服务部,部(很多备件部归纳在服务部),客服部
不同品牌都有不同的部门分类。
你说的汽车维修和汽车保险是属于服务部的,服务部有:车间维修,SA前台接待,保险,备件。等等。
每个岗位都不容易。
有些品牌车把市场不划分在客服那块,有些品牌有专门的市场部,有些把市场部放入销售部。
要说收入的话,有好几个部门都是底薪+提成的,销售部,客服部,服务部,还有市场部。
4S店要想赚钱更多的,只要是要靠自己去努力,这就是看你自己的实力了!
祝你好运!我也很想知道
因为要毕业了,不想进汽车厂!正好又被个4s给录用了刚毕业,就不要要求太高,汽车销售顾问不错啊!是很有前途的,但是也要自己肯做,业绩上去了,工资自然就上了。销售做的好的有一年20W的,少的一年3W左右,维修和保险比较活络保险有返点维修可以接私活!

汽车4s店里什么职位有前途

排除亲戚关系外,车和服务的基本都是吃的青春除非你以后靠着自己一张嘴腾点别的门路出来,比如做做二手车,自己开个修理厂,或者4S店什么的,不过这都要投资,而且数目还不小
这店是你亲戚开的,那就能多关照一下,但你毕竟是大人,什么都要靠亲戚和大人......没点自己的主见吗?本回答被提问者采纳长远的就做维修,短期的就做销售 ,先锻炼一下了长远的就学技术,近的就销售还是作个销售经理吧,这样权力更大一些能获取更多的果实

去4s店工作,什么岗位比较合适

感觉可以从销售做起,因为你自己也懂得这方面的知识,做销售也是一个不错的选择,或者可以选择做维修学徒,慢慢的积累知识,做销售做得好的话,工资也很可观。

4S店除了销售还有哪个职位有潜力,工资最好也能有提成,入门条件低一些,请专业人士帮忙给我详细说一下

知道你是哪个地区的,一个朋友做奔驰事工作,待遇也是不错的,而且人事这作在什么单位都会有,就算你以后不在4s店任职,再去其他单位都没问题,,和人打交道的工作很锻炼人,等你做到人事部主管的时候……呵呵,祝你好运追问

还有其他职位吗,这种部门一般很少招新人追答

这也要赶事了,找一下正在筹建的4s店呢?追问

就想多找几个选择,看看其他职位本回答被提问者采纳


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